domingo, 6 de abril de 2014

Gabarito Preliminar Exame de Suficiência 2014 - Não Oficial...

Prezados,

Vale ressaltar que se trata de um gabarito não oficial, então não levem como algo real.

Qualquer correção futura, venho atualizar o blog.

1 A   26 C
2 A 27 B
3 A 28 A
4 B 29 C
5 A 30 C
6 B 31 C
7 B 32 B
8 A 33 D
9 B 34 B
10 A 35 A
11 D 36 D
12 C 37 D
13 D 38 A
14 A 39 A
15 B 40 D
16 C 41 C
17   42 B
18   43 D
19 D 44 A
20 A 45 B
21 A 46 C
22 D 47 D
23 A 48 B
24 B 49 C
25 B 50 C

9 comentários:

  1. Questão 18:
    Sobre o tema em questão, a Resolução nº 1.367/11, artigo 6º diz: O Princípio da Oportunidade refere-se ao processo de mensuração e apresentação dos componentes patrimoniais para produzir informações íntegras e tempestivas.
    Já na perspectiva do Setor Público, o Princípio da Oportunidade é base indispensável à integridade e à fidedignidade dos processos de reconhecimento, mensuração e evidenciação da informação contábil, dos atos e dos fatos que afetam ou possam afetar o patrimônio da entidade pública, observadas as Normas Brasileiras de Contabilidade aplicadas ao Setor Público.
    Esse é o embasamento legal.


    Resposta Correta Letra “B”

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  2. Questão 17:
    O Balanço Orçamentário demonstrará as receitas e despesas previstas em confronto com as realizadas.
    O Balanço Financeiro demonstrará a receita e a despesa orçamentárias bem como os recebimentos e os pagamentos de natureza extra orçamentária, conjugados com os saldos em espécie provenientes do exercício anterior, e os que se transferem para o exercício seguinte. Já o Balanço Patrimonial representa as contas mais representativa do patrimônio e evidência qualitativa e quantitativamente a situação da entidade. Sequência correta letra C 2, 1, 3.


    Resposta Correta letra “C”

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  3. Questão 29???

    artigo 482 da CLT: Constituem justa causa para rescisão do contrato de trabalho pelo empregador:
    a) ato de improbidade;
    b) incontinência de conduta ou mau procedimento;
    c) negociação habitual por conta própria ou alheia sem permissão do empregador, e quando constituir ato de concorrência à empresa para a qual trabalha o empregado, ou for prejudicial ao serviço;
    d) condenação criminal do empregado, passada em julgado, caso não tenha havido suspensão da execução da pena;
    e) desídia no desempenho das respectivas funções;
    f) embriaguez habitual ou em serviço;
    g) violação de segredo da empresa;
    h) ato de indisciplina ou de insubordinação;
    i) abandono de emprego;
    j) ato lesivo da honra ou da boa fama praticado no serviço contra qualquer pessoa, ou ofensas físicas, nas mesmas condições, salvo em caso de legítima defesa, própria ou de outrem;
    k) ato lesivo da honra ou da boa fama ou ofensas físicas praticadas contra o empregador e superiores hierárquicos, salvo em caso de legítima defesa, própria ou de outrem;
    l) prática constante de jogos de azar.

    LETRA B

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  4. Qual a procedência desse gabarito? foi feito por quem? Questão 29 é letra B.

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  5. Pessoal, desculpe a demora em responder, mas foi feito muito rápido e, realmente, algumas respostas parecem erradas... Não vou ter tempo para corrigir ainda hoje... Segue o link de um outro site com um gabarito um pouco diferente desse: http://www.contadoraqualquercusto.com.br/2014/04/gabarito-preliminar-do-site-cqc.html?showComment=1396817574293

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